4月12日上午,行政楼六楼会议室内气氛热烈、谈兴正浓,校党委曾祥辉书记与来自13个院部的20余位青年骨干教师代表亲切座谈,分享成长中的感受体会,对学校建设与发展等问题进行交流。党政办、人事处等部门负责人一同参加了座谈会。
会上,曾祥辉书记介绍了组织召开这次座谈会的背景和意义,希望青年骨干教师畅所欲言,多提问题和建议。参会的青年骨干教师代表就教学改革与管理、科研团队建设、中青年教师培养、校园建设、后勤保障等问题展开了充分深入的交流探讨。
与会青年教师先后发言,畅谈了自己在学校各项政策支持下的成绩与收获,以及个人职业发展中的问题,表达了对学校的认同感,希望学校给予更多的支持和帮助,扶持青年教师快速成长。青年骨干教师们的言谈体现出上进的精神和奋进的决心,表示将为推进示范性应用型本科高校建设增光添彩。曾祥辉书记认真听取了大家的发言,不时询问了解青年教师的工作和生活情况,并就广泛关注的话题与老师们互动交流、分析引导。
曾祥辉书记表示,学校的目标是建设有特色高水平应用型大学,青年骨干教师队伍的建设关系到学校未来发展,至关重要。他提出,查出问题就要积极整改,座谈会上反映的一些问题,要及时梳理整合,相关部门要认真研究整改,落到实处,切实为广大教职工做好服务工作。学校党委将给予青年教师更多的关心和帮助,采取积极政策措施,创造有利于青年教师快速成长的环境,使青年拔尖人才脱颖而出,成为学校改革发展的栋梁。
(人事处/供稿 康志亮/编辑)
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